Las empresas responsables ofrecen el servicio de newplacement a sus empleados
las derivan a nosotros para que empecemos a trabajar el newplacement con los candidatos”, explica Taudien. Aunque al principio hay reacciones reacias a aceptar el servicio, pronto nace la ilusión. “Nuestro servicio siempre suma, nunca resta”, concluye la directora de Advantage Consultores.
Shock!: ¿Qué pasa contigo cuándo se fusiona tu empresa?
“Cuando una empresa se fusiona, hay momentos de incertidumbre. Muchas veces son los mismos directivos los que carecen de información y no saben dónde van a ir. Muchas empresas deciden no comunicar nada, situación que provoca angustia y una bajada de la productividad, además de, a veces, una fuga de talento”. Así habla Sylvia Taudien, una de las autoras de Shock! (www.shockfusion.es), una guía que describe una realidad que ocupa diariamente las noticias de los medios de comunicación: las fusiones empresariales.
Shock! incluye también un buen número de casos reales que explican cómo se sintieron y cómo les afectó una fusión de su empresa mientras ocupaban relevantes cargos de trabajo. Más información: www.shockfusion.es
Sobre Advantage Consultores
Advantage Consultores, creada en 2003, es una consultora de RR.HH especializada en acompañar a las organizaciones en procesos de integración y ERE’s. Entre sus servicios destaca el de newplacement, es decir, el de acompañar a las personas desvinculadas de las empresas para ayudarlas en su reincorporación al mercado laboral.
La plantilla está formada por un equipo de quince consultores, todos ellos senior, multilingues y han vivido fusiones en su propia piel. Son maduros, íntegros y tienen una actitud positiva hacia los proyectos. En Advantage Consultores se ofrece un trato individualizado y humano, de personas a personas. Además, la firma trabaja con grupos pequeños y nunca realiza más de un proyecto en paralelo.
DcorporateCom
Yolanda García
