Informe de análisis de los resultados de la encuesta:¿Cuáles son las áreas que más te gustaría desarrollar?

 

PRESS RELEASE
El objetivo del estudio, realizado en la 1ª quincena de junio de 2009, es recabar información relativa a 24 hábitos que impactan en la productividad personal en el ámbito laboral.
Para acceder al informe que reúne los resultados y su análisis, visita www.senderosdeproductividad.com.

Algunos de los datos que revela el estudio son:
• Sólo el 17% de los participantes declaran poseer alguna “fortaleza” y el 13% alguna “debilidad” en dichos comportamientos
• Prácticamente el 50% de los participantes se autoevalúa en el rango 1-3 en la escala 1-5 del estudio (donde 1 es el mínimo y 5 el máximo)
• El 92% de los jefes señala la posibilidad de mejora en sus comportamientos 24/7 (workaholic) y hasta un 79% en el rango 1-3
• El 94% manifiesta mejorable su gestión del correo-e en su PC y un elevado 80% en el rango 1-3. En el grupo de 26-35 años los valores se disparan hasta 100% y 94%, respectivamente
• El 91% considera que procrastina y el 64% en el rango 1-3. Los jefes superan esos valores con 100% y 75% respectivamente
También se ofrece la lista Top10, que incluye los diez comportamientos que los participantes consideran las áreas con mayor necesidad de desarrollo:
1. Concentración. Área de desarrollo para el 97% de los participantes
2. Gestión de correo-e en el PC: 94%
3. Planificación y ejecución de tareas: 93%
4. Selección de prioridades: 93%
5. Procrastinación: 91%
6. Gestión eficaz de reuniones: 91%
7. Soy un 24/7: 91%
8. Decir NO: 90%
9. Gestión eficaz de agobio, desbordamiento… 90%
10. Celebración diaria de mis logros: 86%

Jaime Bacás para Senderos de Productividad (www.senderosdeproductividad.com)
En Madrid a 30 de junio de 2009

 

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